La formation INITIATION 1ER SECOURS

Permettre aux participants d’acquérir les gestes essentiels de premiers secours afin de réagir efficacement face à une situation d’urgence, en attendant l’arrivée des secours.

Prérequis : Aucun

Public : Tous les membres du personnel, quel que soit leur niveau hiérarchique, leur fonction ou leur secteur d'activité, sont invités à suivre ces stages

Réalisation : Les formations se font en INTRA sur le site au niveau national, aux dates et horaires souhaitées par l’entreprise. 

Modalités d’évaluation de la formation et validations des acquis : 

  • Auto évaluation préalable en amont de la formation 
  • Évaluation des acquis en fin de formation
     

À la fin de la formation :

  • Attestation de formation individuelle
  • Feuille d'émargement stagiaire(s)
  • Aide-mémoire

Contenu de la formation

  • Cadre général
  • Prévention et sécurité
  • Repérer une situation d’urgence et alerter les secours
  • Protéger et sécuriser la victime 
  • Gestes de premiers secours 
  • Les détresses vitales 
  • Les situations courantes
  • Mises en situation et cas pratiques
  • Évaluation continue

 

FORMULE N°1 
Durée: 07 heures en présentiel 
Effectif : De 1  à 12 personnes maximum ** stagiaire supplémentaire sur demande

FORMULE N°2
Durée : 04 heures en présentiel 
Effectif : De 1 à 6 personnes maximum  ** stagiaire supplémentaire sur demande

 

Intervenant : Formateur SST certifié INRS et à jour

 

 

 

 

 

L’obligation de formation:            L’employeur a l’obligation de :         Assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des salariés -          Mettre en place des moyens de secours adaptés -                                               Organiser les premiers secours en cas d’accident                                                          Cela ne signifie pas que tous les salariés doivent être formés, mais l’entreprise doit être capable de porter secours rapidement.                                  Recommandation d'une personne pour 20 salariés ou de manière plus générale, on parle de 15 à 20% de l’effectif.

La fréquence : Il de convient de réviser tous les 1 à 2 ans. S’entraîner régulièrement (cas concrets, mises en situation) Se tenir à jour des nouvelles recommandations (ex. arrêt cardiaque, hémorragies)

 

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