La formation GESTES&POSTURES Petite Enfance 

Permettre aux participants de prévenir les troubles musculosquelettiques (TMS) et de maîtriser les gestes et postures adaptés à la manipulation des enfants et du matériel de petite enfance.

Prérequis : Aucun

Public : Tout public exerçant une activité avec des enfants

Réalisation : Les formations se font en INTRA sur le site au niveau national, aux dates et horaires souhaitées par l’entreprise. 

Modalités d’évaluation de la formation et validations des acquis : 

  • Auto évaluation préalable en amont de la formation 
  • Évaluation des acquis en fin de formation

À la fin de la formation :      

  •  Attestation de formation individuelle
  • Feuille d'émargement stagiaire(s)
  • L’aide-mémoire 
     

 

Contenu de la formation

  • Principes de base de l’ergonomie
  • Analyse des situations de travail
  • Adopter des gestes sécurisés 
  • Utilisation du matériel et aménagement de lespace 
  • Mises en situation et cas pratiques
  • Évaluation continue

 

FORMULE N°1 
Durée: 07 heures en présentiel 
Effectif : De 1  à 12 personnes maximum ** stagiaire supplémentaire sur demande

FORMULE N°2
Durée : 04 heures en présentiel 
Effectif : De 1  à 6 personnes maximum  ** stagiaire supplémentaire sur demande

 

Intervenant : Kinésithérapeute diplômé /Formateur certifié PRAP ou APS ASD / Formateur diplômé Gestes et postures

L’obligation de formation: L’employeur a l’obligation légale de protéger la santé des professionnels, notamment contre les TMS (troubles musculo-squelettiques). Dans le secteur petite enfance, les risques sont clairement identifiés :

  • Port répété d’enfants
  • Positions penchées ou accroupies
  • Changes, repas, habillage
  • Mobilier parfois inadapté (lits, tables à langer…)

La formation devient donc indispensable pour respecter l’obligation de prévention.

La fréquence : Pas de périodicité légale mais recommandation bonne pratique

  • À l’embauche
  • Lors d’un changement de poste ou d’âge des enfants accueillis
  • Tous les 2 à 3 ans (bonne pratique)
  • Après un arrêt de travail pour douleurs / TMS

 

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